VUCA este un termen la modă în mediul de afaceri, un termen care este, așa cum și altele înaintea lui au fost, ca o sabie cu două tăișuri.

În același timp, poate fi scânteia pentru a începe transformarea organizațiilor pentru a deveni mai eficiente, mai agile și mai proactive, dar poate fi și răspunsul pentru toate eșecurile pe care le înregistrăm în activitatea zilnică.

În contextul politico-economic actual schimbările intervin cu o viteză fantastică, reprezentând o provocare majoră, atât pentru companii, cât și pentru persoane în încercarea lor de a face față și a-și păstra competitivitatea.

În acest moment AZOMUREȘ este probabil cel mai elocvent și actual exemplu, ca organizație afectată direct de valurile de schimbări care au schimbat paradigma mondială.